Boost your performance with
CT Consulting
We strengthen your capabilities to transform your impact and performance.
4.8/5


Design your management
























About CT Consulting
CT Consulting helps companies to boost their human capital, with tailor-made solutions that stimulate individual and collective performance.
Strengthening capacities
Improve your management and your meetings with efficiency.
Individual support
Regain your confidence and manage your priorities effectively.
Team Building
Strengthen cohesion and creativity effectively.
Our Impact in figures
Our commitment to helping organisations achieve excellence is reflected in concrete results: better performing teams, more inspiring leaders and a lasting improvement in the customer experience.
People trained and supported
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Training and masterclasses
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Average rating
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Supported structures
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Développer un leadership authentique et bienveillant
Accompagner les individus et les équipes à révéler leur potentiel afin de renforcer un leadership humain, inspirant et durable.
Our Commitment Grows Stronger With Time
We are committed to empowering farmers with cutting-edge tools and knowledge, from developing drought-resistant seeds to promoting regenerative farming practices.
Innovative solutions shaping the future of farming.
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Nurturing the land with farmer support always.
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We believe that sustainable success depends on fulfilled teams and inspiring managers.
Empower your teams with expert solutions
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- Boost your employees' skills
- Develop inspirational leadership
- Deliver an exceptional customer experience
We help companies to develop their talent and their managers through practical training, personalised coaching and tailor-made experiences.
Our team combines expertise, pedagogy and innovation to reveal the full human potential in the service of collective performance.
Our articles
Discover our latest news, advice and analysis to stay informed and inspired. Our blog articles offer you practical and enriching content on our areas of expertise

Renforcement des capacités : un levier sous-exploité par les PME sénégalaises
Développer les compétences de ses équipes ne relève pas du confort. Pour une PME, c'est une façon de consolider son organisation, d'améliorer ses résultats et de préparer sa croissance.

The Banking Customer Experience: What the Studies Really Reveal
« Dans le secteur bancaire, la qualité d’une relation client ne se mesure plus uniquement à la disponibilité d’un produit ou à la rapidité d’une opération. Elle se construit à chaque interaction, du premier contact à la résolution d’un problème. » Un…

Improving the User Experience in Public and Airport Facilities
Dans une infrastructure publique ou aéroportuaire, l’accueil est souvent le premier contact entre une organisation et son usager. Cette première impression peut influencer durablement la perception du service. Un vol retardé, un écran d’affichage que l’on ne comprend pas, deux…

Why Invest in Continuing Education, Even During Times of Budget Cuts
« Lorsque les budgets se resserrent, la formation est souvent l’une des premières dépenses remises en question. Pourtant, dans de nombreuses organisations, réduire l’investissement dans les compétences peut coûter davantage que de le maintenir. » Lorsque les entreprises font face…

Digital learning versus face-to-face learning: which model is best for Senegalese businesses?
« Le digital learning ne remplace pas nécessairement la formation en présentiel. Pour une entreprise, le véritable enjeu est de choisir le format qui répond le mieux à ses objectifs, à ses équipes et à ses contraintes. » Les entreprises…

Front-line Manager: A Key Role in Team Performance
« Dans nos missions d’accompagnement au Sénégal, la même observation revient : deux équipes aux compétences équivalentes peuvent afficher des performances très différentes selon la qualité du management de proximité qu’elles reçoivent. » Le manager de proximité n’est plus un…
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